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甲建筑公司與勞動(dòng)者乙以書(shū)面形式簽訂了一份勞動(dòng)合同,那么根據《勞動(dòng)法》的規定,下列條款中屬于勞動(dòng)合同的必備條款的有( )。

2020-04-15 10:57   來(lái)源:建設工程教育網(wǎng) 字體: 打印 收藏

2020年二級建造師考試有部分地區已經(jīng)進(jìn)入報名階段,考生們都在積極進(jìn)行備考,做一下模擬習題也成為許多考生備考時(shí)必不可少的一步,今天就為大家提供了《建設工程法規與相關(guān)知識》模擬試題及解析,為考生們助跑2020年二級建造師考試!

> > > > 多選題

甲建筑公司與勞動(dòng)者乙以書(shū)面形式簽訂了一份勞動(dòng)合同,那么根據《勞動(dòng)法》的規定,下列條款中屬于勞動(dòng)合同的必備條款的有( )。

A.勞動(dòng)合同期限為2年

B.勞動(dòng)報酬為2000元/月

C.勞動(dòng)合同試用期為3個(gè)月

D.違約金數額為5000元

E.從事的工作是財務(wù)會(huì )計

『正確答案』ABDE

『答案解析』本題考查的是勞動(dòng)合同的基本條款。必備條款:(1)用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負責人;(2)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;(3)勞動(dòng)合同的期限;(4)工作內容和地點(diǎn);(5)工作時(shí)間和休息休假;(6)勞動(dòng)報酬;(7)社會(huì )保險;(8)勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護;(9)法律、法規規定應當納入勞動(dòng)合同的其他事項。可備條款包括:(1)試用期;(2)培訓;(3)保守商業(yè)秘密;(4)補充保險和福利待遇。選項D屬于爭議解決條款,是法律規定的應當納入勞動(dòng)合同的其他事項。

本題涉及知識點(diǎn):勞動(dòng)合同的基本條款

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    預計2025年5月

  • 考 試 成 績(jì)

    考后2個(gè)月起陸續公布

  • 合格證領(lǐng)取

    查分后2-3個(gè)月陸續發(fā)布

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