
根據《建設工程施工合同(示范文)》,如承包人不能向發(fā)包人提交合同確認的項目經理的勞動合同、社會保險等有效證明,則符合合同約定的做法有( )。
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根據《建設工程施工合同(示范文)》,如承包人不能向發(fā)包人提交合同確認的項目經理的勞動合同、社會保險等有效證明,則符合合同約定的做法有( )。
A 發(fā)包人要求更換項目經理
B 發(fā)包人安排另一家施工單位進場施工
C 承包人安排臨近工地項目經理兼任本項目經理
D 承包人另安排一名生產經理代行項目經理職責
E 承包人承擔由此增加的費用和延誤的工期
正確答案:AE
答案解析:本題考查的是施工項目經理的任務和責任。項目經理應是承包人正式聘用的員工,承包人應向發(fā)包人提交項目經理與承包人之間的勞動合同,以及承包人為項目經理繳納社會保險的有效證明。承包人不提交上述文件的,項目經理無權履行職責,發(fā)包人有權要求更換項目經理,由此增加的費用和(或)延誤的工期由承包人承擔,項目經理應常駐施工現場,且每月在施工現場時間不得少于專用合同條款約定的天數。
